{if 0} {/if}

שאלה בנושא מצב לא שגרתי בעבודה - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
מצב לא שגרתי בעבודה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
13/05/2019 18:14
עובדת במקום עבודה מעל שנה, ב7 חודשים האחרונים התווסף לי תפקיד נוסף באותו מקום אך עם תלוש שונה.
כלומר, מקבלת 2 תלושים שונים על אותו מקום עבודה (ביהס בתוך קיבוץ).

מבחינת דמי לידה האם אקבל דמי לידה על שני התלושים? מה עליי לעשות על מנת שייחשבו את שני התלושים - מכתב מקדים, מכתב מהמעסיק?

תודה




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרד עורכי דין רונן בן צבי

 



שאלה בנושא: מצב לא שגרתי בעבודה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים:
פורום
פייסבוק
ייעוץ אישי
אנחנו כאן בשבילך!
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך? רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
ccccc