x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
09/07/2018 21:43
היי, ילדתי ב6.2 ותכננתי לשבת בבית חצי שנה עד ה 6.8 בעצם, כרגע אני מבינה שזה עוד מוקדם בשבילי לחזור לעבודה ואני מעוניינת להישאר בבית עד ה1.10 בערך שזה עוד חודשיים לאחר החצי שנה שביקשתי מלכתחילה. חשוב לציין שאני עובדת המקום העבודה כבר 5 וחצי שנים במשרה מלאה ושכמובן יש שם גם משמרות ערב עד 12 בלילה ואני מניקה. האם המעסיק יכול לסרב לבקשה שלי של לחזור ב1.10 במקום ב6.8 ? הוא יכול לפטר אותי ? והאם יש חוק או משהו שאני יכולה לשבת בבית יותר מחצי שנה ? והאם אני מחוייבת לעשות משמרות ערב עד 12 בלילה או שיש כמות חודשים שאני יכולה לעשות רק משמרות בוקר ?
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: חזרה לעבודה לאחר לידה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
