x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
08/07/2018 12:08
התייעצות בקשר לעבודה.
אני עובדת במקום עבודה במשך שנתיים במשרה חלקית , אני מעוניינת שיפטרו אותי כדי לקבל פיצויים אך מקום העבודה בו אני נמצאת כמעט ובכלל לא מפטר עובדים, אני יכולה לבוא בטענה למנהל שלי ' אני לא מגיעה לעבודה עד שלא תפטר אותי' כי אני יודעת שאם אבקש זה לא יעזור, השאלה שלי האם מותר למנהל להחזיק אותי 'באוויר ' ולא לפטר אותי כי הבנתי שהפיצויים ניתנים בממוצע על 3 החודשים האחרונים, והאם ישנם מקרים נוספים בו המנהל לא מחוייב לשלם לי פיצויים גם אם אעשה בעיות או לא אגיע לעבודה?
תודה .
אני עובדת במקום עבודה במשך שנתיים במשרה חלקית , אני מעוניינת שיפטרו אותי כדי לקבל פיצויים אך מקום העבודה בו אני נמצאת כמעט ובכלל לא מפטר עובדים, אני יכולה לבוא בטענה למנהל שלי ' אני לא מגיעה לעבודה עד שלא תפטר אותי' כי אני יודעת שאם אבקש זה לא יעזור, השאלה שלי האם מותר למנהל להחזיק אותי 'באוויר ' ולא לפטר אותי כי הבנתי שהפיצויים ניתנים בממוצע על 3 החודשים האחרונים, והאם ישנם מקרים נוספים בו המנהל לא מחוייב לשלם לי פיצויים גם אם אעשה בעיות או לא אגיע לעבודה?
תודה .
09/07/2018 08:55
שלום ענבר
המעסיק אינו מחוייב לפטר אותך ואם לא מתאים לך לעבוד במקום העבודה הנוכחי עליך להגיש מכתב התפטרות...
ככה זה עובד.
בהצלחה
המעסיק אינו מחוייב לפטר אותך ואם לא מתאים לך לעבוד במקום העבודה הנוכחי עליך להגיש מכתב התפטרות...
ככה זה עובד.
בהצלחה
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: התייעצות עם עורך דין לענייני עבודה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
