x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
06/06/2018 15:07
שלום שושנה
למעסיק קיימת הסמכות להחליט האם לאשר או לא לאשר חופשה בתאריך מסויים. אם תצאי מהעבודה לתקופה מסויימת ללא אישור, ניתן יהיה לראות בכך נטישת מקום עבודה השקולה להתפטרות. עליך להקפיד ולקבל אישור לחופשה שביקשת.
בהצלחה
למעסיק קיימת הסמכות להחליט האם לאשר או לא לאשר חופשה בתאריך מסויים. אם תצאי מהעבודה לתקופה מסויימת ללא אישור, ניתן יהיה לראות בכך נטישת מקום עבודה השקולה להתפטרות. עליך להקפיד ולקבל אישור לחופשה שביקשת.
בהצלחה
06/06/2018 13:27
אני עובדת כשנה במקום עבודתי וצברתי קרוב לעשרה ימי חופשה , קבעתי טיול של חודש בדיוק והודעתי למקום עבודתי כחודש וחצי מראש , האם זה נחשב הפטרות , בכוונתי לחזור למקום עבודתי ישר לאחר הטיול. אשמח לתשובה
06/06/2018 15:07
שלום שושנה
למעסיק קיימת הסמכות להחליט האם לאשר או לא לאשר חופשה בתאריך מסויים. אם תצאי מהעבודה לתקופה מסויימת ללא אישור, ניתן יהיה לראות בכך נטישת מקום עבודה השקולה להתפטרות. עליך להקפיד ולקבל אישור לחופשה שביקשת.
בהצלחה
למעסיק קיימת הסמכות להחליט האם לאשר או לא לאשר חופשה בתאריך מסויים. אם תצאי מהעבודה לתקופה מסויימת ללא אישור, ניתן יהיה לראות בכך נטישת מקום עבודה השקולה להתפטרות. עליך להקפיד ולקבל אישור לחופשה שביקשת.
בהצלחה
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: RE: נטישת מקום העבודה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
