פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא התייעצות עם עורך דין מומחה - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
התייעצות עם עורך דין מומחה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
21/05/2018 19:59
לפני כמה חודשים התחלתי לעבוד.
(אני מקבל קיצבת נכות כללית)
דיווחתי לב.ל. והבאתי להם תלושים.
התלוש הכי גבוה היה בסביבות ה3600 ש"ח ברוטו.
תקרת השכר שעד אליה לא מפחיתים בקיצבה היתה כ2900, ועלתה ל3700.

חודש אחד בלבד מהעבודה שלי חפף לזמן שהתקרה היתה 2900, והיתר כבר חופפים לתקרת ה3700.

הסתכלתי באזור האישי באתר של ביטוח לאומי וראיתי "שקבעו" שאני משתכר יותר מ4000 ש"ח ולפי זה מפחיתים לי מהקיצבה כ100 ש"ח בחודש.

יש בשכר רכיב של הפרשת המעסיק לקרן תגמולים, בלי שזה בא לידי ביטוי בברוטו כפי שרשום בתלוש.

האם ייתכן שביטוח לאומי הוסיף הפרשות אלה לברוטו, וכך "הגדיל" את הברוטו בלי שזה מבוטא בתלוש?




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: התייעצות עם עורך דין מומחה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ