פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא מה דעתכם על המקרה שלי? - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
מה דעתכם על המקרה שלי? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
21/05/2018 11:25
בשבוע של חול המועד פסח עבדתי ביומים הראשונים ובשאר היתי בחופש (כמובן בהסכמת המעסיק).

בצאת החג יצאתי למילואים.

המעסיק טוען שבגלל שלא עבדתי בימים שלפני הערב חג וביום שאחרי צאת החג אינני זכאי לתשלום חג.

האם זה נכון?

באתר כל זכות כן רשום שאני זכאי בגלל שהיתי בחופש באישור המעסיק.

אבל עו"ד של המקום עבודה טוען שאנני זכאי.

תודה רבה




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: מה דעתכם על המקרה שלי? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ