חיפוש באתר

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

חיפוש בפורום חזרה לפורום ייעוץ אישי

נושא

מחבר

תאריך ושעה

דיני עבודה וזכויות

מיטל

17/01/2018 13:06

התפטרתי בעקבות הרעה בבריאותי, רופאה תעסוקתית רק המליצה על הפחתה בכמות שעות עבודה שבועית.
במכתב התפטרות ציינתי שהסיבות הן הרעה במצבי הבריאותי והפחתת המשמרות מצידם (מחלקת עלוני פרסום, לא יכולתי להמשיך לעלות במדרגות אז נתנו לי פחות משמרות לימים שאין אזורים עם בניינים ישנים).
בטופס 161 לא אישרו להעביר אלי כספי פיצויים.

עבדתי שם מעל 3 שנים והפרשתי לפנסיה ~שנתיים וחצי, את החלק שלי אישרו לשחרר, לא מצויין בטופס דבר על שחרור הפרשת החלק שלהם לפנסיה.

לא מתעקשת על הפיצויים כי יודעת שאין לי עילה, אבל הפנסיה, האם מחוייבים לשחרר את חלקם בפנסיה לטובתי?

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

מחשבון פיצויים

													חזרה לפורום
												חיפוש בפורום
																הודעה חדשה
							

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין

לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: דיני עבודה וזכויות - פורום זכויות העובד ודיני עבודה