חיפוש באתר

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

חיפוש בפורום חזרה לפורום ייעוץ אישי

נושא

מחבר

תאריך ושעה

מה הכי נכון לעשות?

אריאל

02/12/2017 21:44

נניח והמעסיק נותן לעובד הוראה להפעיל כלי רכב ללא הרשאה, לדוגמא: מותר לעובד להזיז שופל מפה לשם (להזיז בלבד) והמעסיק דורש ממנו לעבוד עם השופל (להעמיס משאית/ליישר כביש/לגרוף חול וכדו', כאשר לעובד מותר לעשות פעולות מוגבלות כי אין לו רשיון אך יש היתר (ממשרד התחבורה) להזיז את הכלי. המעסיק מאיים על העובד בהליך משמעתי.

האם הגשת תלונה במשטרה היא הפתרון הנכון? מה על העובד לעשות, כאשר הוא מרגיש מאויים ע"י המעסיק? האם תלונה במשטרה יכולה להוביל להליך פלילי?
תודה מראש

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

													חזרה לפורום
												חיפוש בפורום
																הודעה חדשה
							

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין

לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: מה הכי נכון לעשות? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה