x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
12/11/2017 17:16
12/11/2017 15:45
אם ניפצעתי במקום העבודה שלי ולפני כמה חודשים התחלפה הנהלה (משמע התחלתי ספירה חדשה של ימי מחלה וקיבלתי כסף על הקודמים ) וכרגע אני ב 3 שבועות מחלה. לא תבעתי כרגע את מקום העבודה כי אני רוצה להמשיך לעבוד בו (בעיקר חוסר נעימות) מה כדאי לי ? לדרוש את תקופת הזמן שאני בבית? לתבוע על תאונת עבודה? או האם יש דרך להגיע להסכם אחר?
אשמח לעזרתכם,
תודה
אשמח לעזרתכם,
תודה
12/11/2017 17:16
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: RE: זכויות אחרי ת. עבודה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
