חיפוש באתר

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

חיפוש בפורום חזרה לפורום ייעוץ אישי

נושא

מחבר

תאריך ושעה

RE: שאלה בענייני עבודה

עורך דין

09/10/2017 09:10

שלום גלית

התשובה תלויה בעיקר בחוזה העבודה של העובדת ובנהלי העבודה במקום עבודתה.

בהצלחה וחג שמח

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

שאלה בענייני עבודה

גלית

08/10/2017 09:19

חג שמח

אשמח לשאלה בענייני עבודה בעבור חברה טובה.

במידה ועובדת מוגדרת לפי שכר שעתי עם משמרות ושעות קבועות בשעות הערב - 5 משמרות ערב בשבוע ל-5 שעות למשמרת.

המעסיק דרש ממנה למשמרת של ערב סוכות להקדים בשעתיים ולעבוד כשעתיים בלבד (וזה בשל מועד סגירת העסק בערב חג). וציין שזה בכדי שהיא לא תאבד את זכותה לקבל תשלום על יום החג עצמו.

האם המעסיק יכול לדרוש מהעובדת להגיע למשמרת של שעתיים בלבד?!

תודה מראש והמשך יום טוב.

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

RE: שאלה בענייני עבודה

עורך דין

09/10/2017 09:10

שלום גלית

התשובה תלויה בעיקר בחוזה העבודה של העובדת ובנהלי העבודה במקום עבודתה.

בהצלחה וחג שמח

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

													חזרה לפורום
												חיפוש בפורום
																הודעה חדשה
							

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין

לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: שאלה בענייני עבודה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה