x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
04/09/2017 13:32
בעלי פוטר מעבודתו (כמפיץ) לאחר כמעט שנתיים
בימי מחלתו. נעשה לו שימוע בימי המחלה ובשימוע נכתוב כי יפוטר כי סירב להביא את רכב החלוקה ממשרדי החברה אל המפעל (דבר הנעשה בלי תשלום) בימי המחלה.
מעבר לכך עובד בחודש מעל 186 שעות (בערך 200 שעות) בלי תשלום על שעות נוספות ובלי חוזה עבודה.
התייעצותכם מה אפשר לדרוש בנושא.
תודה.
בימי מחלתו. נעשה לו שימוע בימי המחלה ובשימוע נכתוב כי יפוטר כי סירב להביא את רכב החלוקה ממשרדי החברה אל המפעל (דבר הנעשה בלי תשלום) בימי המחלה.
מעבר לכך עובד בחודש מעל 186 שעות (בערך 200 שעות) בלי תשלום על שעות נוספות ובלי חוזה עבודה.
התייעצותכם מה אפשר לדרוש בנושא.
תודה.
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: מה אפשר לדרוש אחרי הפיטורים? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך?
רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
