פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא שאלה בבקשה - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
שאלה בבקשה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
09/08/2017 16:00
ילדתי לפני שנה וחודשיים וחזרתי לעבודה בפברואר.
ניכנסתי להריון לפני חזרתי לעבודה
כרגע נימצאת בהריון בסיכון וצפויה ללדת באוקטובר (לפי הרופאים הרבה לפני)
השאלה היא כזו, אם אגיש מכתב ליציאה לחופשת לידה החל מ1.9 זה אומר שיהיו לי רק 7 תלושים
האם מבחינת ביטוח לאומי זה תופס ? או שחייבים להגיש להם 10 תלושים ?
חשוב לציין, חזרתי לאותו עבודה בה עבדתי לפני הלידה הקודמת




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: שאלה בבקשה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ