חיפוש באתר

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

חיפוש בפורום חזרה לפורום ייעוץ אישי

נושא

מחבר

תאריך ושעה

RE: סעיף 14 לפצוים

עורך דין

08/08/2017 08:46

שלום שאול

כאשר מנהלים משא ומתן לפני חתימה על חוזה חדש לכל אחד מהצדדים, לעובד ולמעסיק, זכות לדרוש כל דרישה חוקית. לצד השני שמורה הזכות לקבל או לא לקבל כל דרישה כאמור.

בהצלחה

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

סעיף 14 לפצוים

שואל

07/08/2017 13:35

שלום, האם מעביד יכול להתנות העלאה בשכר (תוספת תפקיד) בחתימה על סעיף 14.אני בעל ותק ובחוזה הנוכחי אני לא חתום. הבנתי שלא מומלץ לי לחתום מכיוון שהדבר פוטר את המעביד להשלים את גובה ההפרשה החודשית של ה6% לגובה המשכורת. אך המעביד אומר שאם לא אחתום לא אקבל את ההעלאה. תודה

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

RE: סעיף 14 לפצוים

עורך דין

08/08/2017 08:46

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

													חזרה לפורום
												חיפוש בפורום
																הודעה חדשה
							

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין

לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: סעיף 14 לפצוים - פורום זכויות העובד ודיני עבודה