x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
02/08/2017 20:08
03/08/2017 09:49
שלום איתי
החוק לא קובע דבר לגבי זמן התראה לפני משמרת. מה שכן, חוק שעות עבודה ומנוחה בסעיף 21 קובע שבין יום עבודה ליום עבודה שלאחריו (או משמרת במקרה שלך) תבוא הפסקה של 8 שעות לפחות. לפיכך אם אין הפסקה של 8 שעות בין המשמרות המדובר באותו יום עבודה ואתה אמור לקבל שכר עבור שעות נוספות בהתאם.
בהצלחה
החוק לא קובע דבר לגבי זמן התראה לפני משמרת. מה שכן, חוק שעות עבודה ומנוחה בסעיף 21 קובע שבין יום עבודה ליום עבודה שלאחריו (או משמרת במקרה שלך) תבוא הפסקה של 8 שעות לפחות. לפיכך אם אין הפסקה של 8 שעות בין המשמרות המדובר באותו יום עבודה ואתה אמור לקבל שכר עבור שעות נוספות בהתאם.
בהצלחה
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: עובד משמרות - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
