פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

הי, יש לי שאלה לגבי התלוש ושעות הנקה אחרי שחוזרים לעבודה.

שעת הנקה זה 8 שעות. הבהירו לי שבתפקיד יש ימים ארוכים ואצטרך לתת יום יומיים ארוכים.

אין לי בעיה עם זה.

אמרו לי שמעבר ל-8 שעות אני לא מקבלת תשלום על שעות נוספות ואני לא יכולה לצבור את השעות כדי להשלים אם יש חוסר. בסדר. מקובל עלי.

אני מקבלת עכשיו את התלוש השני והורידו לי על כל השעות ה"חסרות". ששאלתי למה ההנהלת חשבונות הסבירה לי שבגלל שעברתי את ה-8 שעות, (8.15, 8.5) אני כאילו בחוסר מה-9 שעות.

שאני לא יכולה להשתמש בשעה הנוספת איך שבא לי ולנצל את זה לבוא וללכת. שהשעה הזאת היא שעה אני צריכה להיות בבית. דקה מעבר וזה כבר לא שעת הנקה.
אני ממש לא יכולה לצאת כל יום ב-3, ולהגיע מאוחר זה מטופש כי אני סתם אשב בבית לבד אז גם בלי הילד.
אז יוצא מצב שעכשיו פספסתי שעות עם הילד שלי וגם הורידו לי על זה מהמשכורת.

אני ממש עצבנית ולא מבינה בכלל את ההגיון שבזה. יש מישהו שאליו אני יכולה לפנות? אין מצב שזה החוק ואי אפשר לעשות מעל 8 שעות ושיורידו לי על זה.