פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

שלום
עבדתי במקום מסוים שנה
נתתי הודעת התפטרות למעסיק
ולאחר השבועיים המשכתי לעבוד שם לעוד 3 שבועות
וכמובן שבאותה הסיטואציה שאלתי אותו האם ה בסדר שאני אמשיך לבנתיים להישאר כאן והוא אמר בסדר
לאחר חודש וחצי מההתראה המקורית הודעתי למעסיק שאני מממש את ההודעה של ההתפטרות שלי והוא טען שהיא כבר לא בתוקף כי
המשכתי לעבוד
והוא אמר שהוא יוריד לי מהמשכורת האחרונה שבועיים של שכר
כי לטענתו נטשתי מקום עבודה
השאלה שלי היא האם זה חוקי ?
האם ההודעה של ההתפטרות באמת בטלה ומבוטלת עם המשכתי לעבוד שם לעוד 3 שבועות ?
והאם זה חוקי בכלל שהוא לא יקח את השבועיים של השכר
בעקבות לכאורה נטישת מקום עבודה ?
תודהה מראש יעקב
0556636063

שלום יעק

אכן ניתן לראות בכך שנותרת במקום העבודה כאילו ויתרת על ההתפטרות. כעת אתה בהחלט בבעיה ואם תרצה לפתור אותה על הצד הטוב ביותר תצטרך לפנות לקבלת ייעוץ משפטי פרטני באמצעות עורך דין המתמחה בדיני עבודה, שבידוק את החוזה שלך, את מכתב ההתפטרות ואת תקופת ההודעה המוקדמת ביחד איתך, ואז יוכל להמליץ לך איך להתנהל הלאה מול המעסיק.

בהצלחה