חיפוש באתר

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

חיפוש בפורום חזרה לפורום ייעוץ אישי

נושא

מחבר

תאריך ושעה

כמה שאלות ברשותכם

טליה

03/02/2016 11:35

היי, אני מתעניינת בשביל חברה.

היא עובדת כשלושה חודשים במקום עבודה דרך חברת השמה. החודש היא צריכה לעבור להיות עובדת בחברה מן המניין. סוכם בע"פ בלי חוזה כתוב. ההסכם בין חברת ההשמה למקום העבודה הוא 3 חודשים בלבד.

כרגע מקום העבודה עדין לא החתים אותה על 101 או משהו שמעיד שהיא עובדת חברה.. היא נקלטה להריון והיא בחודש השלישי.. כרגע היא לא יודעת מה הזכויות שלה? מה מגיע לה? מתי להגיד למעסיק? האם מותר לו לפטר אותי?

מבקשת עזרה תודה רבה

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

													חזרה לפורום
												חיפוש בפורום
																הודעה חדשה
							

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין

לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: כמה שאלות ברשותכם - פורום זכויות העובד ודיני עבודה