פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

אמא שלי בת 64, עברה לפני שנה וחצי השתלת כליה ומאז לא עובדת.

היא עבדה במועצה הדתית יותר מ-20 שנה כסייעת (מנקה במקווה טהרה). מדובר על עבודת נקיון של 3-4 שעות שבעיקר עוזרת לה לשנות אוירה ולצאת מהבית. היא רוצה ויכולה לחזור לעבוד וגם הרופאה המטפלת שלה אמרה שאין מניעה.

רופאה תעסוקתית ביקשה את אישור המעסיק. המעסיק מתעקש לא להחזיר אותה לעבודה מאחר ומדובר על עבודה פיסית עם חומרים מסוכנים. מדגישה שהרופאה המטפלת שאצלה אנחנו במעקב מאז ההשתלה לא רואה בכך סיכון.

אשמח להכוונה בנוגע לזכויות שלה במקרה ותקבל את החלטת המעסיק, האם לאור גילה יש טעם להילחם מול המעסיק ולדרוש שתמשיך לעבוד? ובכלל מה כדאי לעשות?

שלום כנרת

המלצתו של רופא תעסוקתי היא שקובעת במקרה זה ואיני חושב שנכון יהיה להלחם לצורך חזרה לעבודה, בהנתן שרופא תעסוקתי חושב שלא יהיה נכון לחזור לעבודה בתנאים שבהם אמך הועסקה קודם לניתוח.

בהצלחה