x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
24/11/2015 14:15
היי,
האם ניתן להתפטר מיד אחרי הלידה על מנת שאוכל לחתום אבטלה 3 חודשים לאחר מכן?
במקרה שלי לא אוכל להוכיח שהתפטרתי לצורך טיפול בילד ושהעבודה הנוכחית לא מאפשרת גידול ילד כי היא כן מאפשרת ולכן רציתי לחתום אבלה 3 חודשים אחרי ההתפטרות. המעסיק טוען שזה לא חוקי להתפטר בתוך חופשת לידה.
אשמח לעצתכם
האם ניתן להתפטר מיד אחרי הלידה על מנת שאוכל לחתום אבטלה 3 חודשים לאחר מכן?
במקרה שלי לא אוכל להוכיח שהתפטרתי לצורך טיפול בילד ושהעבודה הנוכחית לא מאפשרת גידול ילד כי היא כן מאפשרת ולכן רציתי לחתום אבלה 3 חודשים אחרי ההתפטרות. המעסיק טוען שזה לא חוקי להתפטר בתוך חופשת לידה.
אשמח לעצתכם
24/11/2015 15:13
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: התפטרות בזמן חופשת לידה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
