פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא RE: עובד בעייתי - מה אפשר לעשות? - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
RE: עובד בעייתי - מה אפשר לעשות? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
07/09/2015 08:55
שלום שיר

עם העובד בעייתי צריך לזמן אותו לשימוע לפני פיטורים, לתת לו הזדמנות להשמיע את טענותיו ולהחליט לגבי פיטוריו לאחר מכן. יש לפעול בהתאם לחוק למרות התנהלותו של העובד כפי שתיארת.

בהצלחה
06/09/2015 18:44
שלום,
מכרה שלי מנהלת עסק (לצורך העניין מטבח) ויש לה עובד דיי בעייתי. הוא עבד עד עכשיו 3 חודשים בצורה מצויינת והתחיל לעשות פוזות ולדרוש העלאת שכר וכדומה.
לאחרונה, יצא גם שהוא מתנהג בצורה לא נעימה לחבריו לעבודה ולאחרונה החל להבריז.

האם ידוע לכם מה מנהל יכול לעשות במצב הזה? אם הבחור מבריז ודופק ימי עבודה יש חוקים שמגנים על המעסיק במצבים כאלה? גם אם היה רוצה להתפטר הוא הרי חייב ימי הודעה מוקדמת מסויימים לא?

תודה רבה לעונים ושבוע מצויין.
07/09/2015 08:55
שלום שיר

עם העובד בעייתי צריך לזמן אותו לשימוע לפני פיטורים, לתת לו הזדמנות להשמיע את טענותיו ולהחליט לגבי פיטוריו לאחר מכן. יש לפעול בהתאם לחוק למרות התנהלותו של העובד כפי שתיארת.

בהצלחה




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: עובד בעייתי - מה אפשר לעשות? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ