פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא RE: ואם אעזוב לפני שעברה שנה? - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
RE: ואם אעזוב לפני שעברה שנה? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
05/08/2015 18:01
שלום אורה

המעסיק יכול לגבות ממך תשלום עבור השתתפות ריאלית בעלות ההכשרה שלך בקורס הנדון. לא ציינת מה הסכום שהופיע בחוזה, אך בכל מקרה קנס כזה חייב להיות ביחס ישיר לעלות ההכשרה שקיבלת ולא מעבר לכך - אין המדובר באמצעי ענישה של העובד.

בהצלחה
05/08/2015 11:15
אם חתמתי על חוזה עבודה לשנה, בו צוין שאם אעזוב טרם סיום השנה אאלץ לשלם את הפרש עלות הקורס, והחלטתי לעזוב שבועיים אחרי סוף הקורס מאחר והגעתי למסקנה שאני לא מתחברת לעבודה, האם עדיין יכולים לגבות ממני את עלות הקורס או שזה קנס אסור לפי החוק? אם כן איך עושים זאת? לא משלמים לי משכורת?
05/08/2015 18:01
שלום אורה

המעסיק יכול לגבות ממך תשלום עבור השתתפות ריאלית בעלות ההכשרה שלך בקורס הנדון. לא ציינת מה הסכום שהופיע בחוזה, אך בכל מקרה קנס כזה חייב להיות ביחס ישיר לעלות ההכשרה שקיבלת ולא מעבר לכך - אין המדובר באמצעי ענישה של העובד.

בהצלחה




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: ואם אעזוב לפני שעברה שנה? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ