חיפוש באתר

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

חיפוש בפורום חזרה לפורום ייעוץ אישי

נושא

מחבר

תאריך ושעה

RE: ימי מחלה

אלמירה חן- חשבת שכר בכירה

10/02/2013 21:03

קרן שלום רב,
ימי מחלה משלמים רק בימי מחלה שלך ובמקרה של עזיבת עבודה תשלום ימי מחלה לא משולם
אלה אם כן את עבדת בעיריה..ועוד כמה חברות ששיכים להסכמים קיבוצים
בהצלחה רבה

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

ימי מחלה

קרן

10/02/2013 19:16

אני עובדת 8 שנים באותו מקום עבודה. צברתי 63 ימי מחלה.
מה המשמעות של צבירה זו???

האם כאשר אני חולה אמורים לשלם לי שכר מלא על חשבון הצבירה או שמשלמים לי לפי החוק ( יום ראשון ללא תשלום, שני ושלישי 50% ומהרביעי 100%) ומורידים לי ימים על חשבון ימי הצבירה?

מה קורה במצב של פיטורין או התפטרות??? האם המעסיק יהיה חייב לשלם לי את הימים הצבורים????

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

RE: ימי מחלה

אלמירה חן- חשבת שכר בכירה

10/02/2013 21:03

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

													חזרה לפורום
												חיפוש בפורום
																הודעה חדשה
							

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין

לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: ימי מחלה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה