x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
24/10/2013 11:08
21/10/2013 14:53
21/10/2013 14:57
בנסיבות המתוארות הנך זכאי ל-50% משכרך היומי עבור יום מחלה השלישי.
24/10/2013 10:53
שלום
פניתי לחברה וקיבלתי תשובה "החשבת שכר בדקה עם המחלקה המשפטית שלנו ואין שום חוק של בית הדין הארצי שאומר שיש לשלם בגין יום ראשון 50% מאחר ומלכתחילה כביכול לא היית אמור לעבוד בשישי שבת ולכן לא צריך לספור ימים אלו לצורך תשלום."
איזה ציטוט בחוק יעזור להוכיח לחברת השמה הפוך? לא נשמע לי הגיוני שמדינה נתנה למעסיקים מנדט לגבות יום מחלה בכל נסיבות ללא תשלום לעובד...
תודה מראש
פניתי לחברה וקיבלתי תשובה "החשבת שכר בדקה עם המחלקה המשפטית שלנו ואין שום חוק של בית הדין הארצי שאומר שיש לשלם בגין יום ראשון 50% מאחר ומלכתחילה כביכול לא היית אמור לעבוד בשישי שבת ולכן לא צריך לספור ימים אלו לצורך תשלום."
איזה ציטוט בחוק יעזור להוכיח לחברת השמה הפוך? לא נשמע לי הגיוני שמדינה נתנה למעסיקים מנדט לגבות יום מחלה בכל נסיבות ללא תשלום לעובד...
תודה מראש
24/10/2013 11:08
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: RE: RE: RE: RE: האזנה לשיחות טלפון בחברה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
