פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
הוספת תגובה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

הוספת תגובה ל - RE: מי נחשב למנהל עבודה?
אבקש לקבל תגובות לאימייל שלי *


* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
04/07/2013 11:08
התשובה לשאלה זו הינה רחבה מאוד. בגדול, אם מדובר בקבלן שירותים אותנטי/מיקור חוץ אזי הוא המעסיק בפועל. אם מדובר בקבלן כוח אדם אזי חל חוק העסקת עובדים באמצעות קבלני כוח אדם ואז אחרי 9 חודשים מזמין העבודה חייב לקלוט את העובד תחתיו.
ארז כהן, עו"ד.
077-3447995, 050-7738441.




פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ