רציתי לשאול לגבי עובד המועסק על ידי חברת קבלן כח אדם מקצועי, ובפועל עובד בחברה X של המעסיק אצלו הוא מגיע בבוקר ומבצע את מטלות יומו. אותו עובד שכיר מקבל הנחיות והוראות ולמעשה כפוף למנהלים של שתי החברות בו זמנית. מי נחשב הלכה למעשה כמנהל עבודה ישיר של העובד לפי החוק?