א. האם חייבים להחזיר לעבודה באותו תפקיד, עובדת לאחר חופשת לידה + חל"ת אם במהלך תקופה זו עברה דירה למרחק מעל 50 ק"מ. לעובדת רכב לצורך ביצוע עבודה. עקב שינוי מקום מגוריה עלויות העסקתה גדלו באופן ניכר.
ב. עקב לידת התינוק מבקשת לצמצם את שעות הפעילות ל8-4 דבר שלא היה טרם יציאתה [עבודתה הינה במכירות]? ויפגע במכירות ובשרות.
ג. העובדת מבקשת לחזור בתאריך 1.9 שהוא חודש ללא ימי עבודה. האם אני כמעסיק יכול לקבוע את תאריך החזרה לעבודה ל-1\10 ?