פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

שלום, עבדתי במשך כמעט שנתיים בבר, עבודת משמרות.
היו תקופות שעבדתי 2 משמרות בשבוע, והיו תקופות ש- 5.
ביקשתי החודש להוריד את כמות המשמרות ל- 2 ונאמר לי שאם אני לא עובד 4- אני לא רשום בסידור העבודה.
כיום המצב הוא שאין לי משמרות בכלל.

דיברתי עם המעסיק אחרי שבועיים שאני לא עובד ואמרתי לו שזו הרעה בתנאים, הוא אמר בתגובה- אם כך- בוא תעבוד 2 משמרות בשבוע כמו שביקשת.

למען האמת, הוא משחק איתי, כי הוא לא רוצה לשלם פיצויים.
מה זה אומר? אני יכול לעזוב עכשיו ולקבל פיצויים או שמא עצם התגובה שלו, שהוא "פתאום" מקבל את רצוני הוא פוטר עצמו מלשלם לי פיצויים במידה ואתפטר בכל זאת?

האם בכלל העובדה שאני עובד שם קרוב לשנתיים מזכה אותי אוטומטית בפיצויים?