פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

הייתי בשמירת הריון וחופשת לידה עבדתי בחברה כאשת שטח עם בסיס +פרמיות+בונוסים.כל חודש מקבלים בונוס והוא כפול מהבסיס עכשיו כשחזרתי החליפו לי את קו הלקוחות ורוצים לשנות לי את שיטת הבונוסים לשיטה אחרת בבדיקה שלי זה אומר הפחתת המשכורת בצורה משמעותית גם הסכום שהלקוחות החדשים קונים זה פחות מהלקוחות שהיו לי לפני שחזרתי
האם מותר להם לעשות את זה? את תשלומי הפנסיה והפיצויים הם שילמו תמיד רק על הבסיס אני עובדת בחברה 7 שנים האם גם את זה מותר להם לעשות? מה אני יכולה לעשות?