אני עובד בתפקיד ניהולי באתר אינטרנט בתור צלם ומנהל תכנים/צלמים.
תפקיד מהבית/ מהשטח (צילומים) משכורת גלובלית
משנת 2009, החברה בה אני עובד, פיטרה אותי ושלמה פיצויים כחוק, והעסיקה אותי מייד בתור נותן שירות (עוסק פטור). חשוב לציין שתנאי העבודה/השכר/ מהות העבודה נשארה אותו דבר, והשינוי היחידי הוא מתן התשלום מול קבלה מדי חודש, במקום תלוש.
האם אני זכאי לפיצויי פיטורים מ 2009 ועד היום? ואם כן מה עליי לעשות