פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

עבדתי במקום מסודר עד גיל 62 ו4 חודשים -כיום אני מקבלת ממקום העבודה פנסיה.

התחלתי מיד בסיום עבודתי עבודה חדשה. מקום העבודה החדש מסרב לשלם עבורי

תשלומי פנסיה ,בטענה שעובדת בגיל 62 אינה רשאית להפרשות לפנסיה.

טענת המעביד שאקבל את הכספים המופרשים לכאורה, כפיצויי פיטורין בסיום

עבודתי החדשה.

שאלתי ,האם גיל הפרישה לנשים אינו גיל 67 שנה?

האם אוכל על פי חוק לחייב את מקום עבודתי החדש להפריש עבורי תשלומי פנסיה?

האם בחישוב כספי תשלומי פיטורין בסיום עבודתי הם שווה ערך לתשלום פנסיה

שלא שולמה עבורי מספר שנים?

האם המעביד החדש אינו נדרש לשלם לעובד מפוטר מעל גיל 64 גם תשלןמי

פנסיה וגם תשלומי פיטורין?
תודה לך

עדי