האם עובד בשכר גלובלי שעבד למעלה מ-200 שעות בחודש זכאי לשעות נוספות? אני שכיר בחברה פרטית קטנה באזור הבורסה ברמת גן. אני קורע את התחת בעבודה ומרוויח שכר גלובלי הוגן. אבל כשהגעתי למכסה מטורפת של שעות שאלתי את המעסיק, המנהל שלי, שהוא גם בעל החברה - והוא אמר שאני עובד בשכר חודשי גלובלי ולכן הכל כלול בפנים. יש בזה היגיון? אין חובה לתשלום עבור שעות נוספות אחרי מכסת שעות חודשית כלשהי?