היי ב15/4/2013 התחלתי לעבוד במעון פרטי מ8:30 בבוקר עד 13:00 בצהרים שכר לפי שעה .. זאת אומרת עבדתי 3.5 חודשים. לרוב עבדתי 6 ימים בשבוע וחלק 5 ימים בשבוע.
היום בדרכי לעבודה .. שאני נימצאת כבר בנהיגה ברכב אני מקבלת. שיחה מהמעסיקה שאני לא הגיע היום לעבודה ולא בכלל..בגלל שאיחרתי בעשר דקות ..ולכן חזרתי הביתה
ולצערי בעלי לקח חופש מהעבודה כדי להיות עם הילד מה שכן שנינו פספסנו יום עבודה!!
השאלה שלי האם מותר לה לעשות לי את זה??
ומה הזכויות שלי..?
תודה