פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
הוספת תגובה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

הוספת תגובה ל - הלנת פיצויים ודמי הבראה
אבקש לקבל תגובות לאימייל שלי *


* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
21/07/2013 17:26
בסוף חודש אוגוסט 2013 אני אמורה לסיים ביוזמת המעבידה את עבודתי אצלה כמטפלת בילדתה, לאחר שתי שנות עבודה מלאות. המעבידה הודיעה לי שתשלום הפיצויים תפרוס לי בחמישה תשלומים חודשיים לאחר סיום עבודתי. למחרת הודיעה לי המעבידה שגם את דמי ההבראה עבור השנה שחלפה תצרף לסכום הפיצויים ותפרוס גם אותם בחמישה תשלומים. אני הודעתי למעבידה שאיני מסכימה לכך.

המעבידה מתעקשת על עמדתה. היא אומרת שעכשיו היא צריכה לשלם לגן עבור הילדה. אני מבקשת לדעת אם יש טעם לתבוע אותה למרות שיש חוק ושמעתי כי בית הדין לעבודה פוסק רק לעיתים נדירות ע''פ האמור בחוק ומקל על המעסיק. המעבידה לא שילמה לי לקרן פנסיה / גמל, מה המשמעות על כך. תודה.




פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ