אני עובדת במשמרות מזה 3 חודשים. בראיון העבודה שלי שאלתי כמה משמרות אני צריכה לתת בשבוע והמנהל שלי אמר שהוא מוכן להיות מאוד גמיש ולא סיכמנו על משהו קבוע. למשך תקופה עבדתי כ-2-3 משמרות בשבוע (כ-50-60 שעות בחודש), ופתאום הוא החליט שמי שלא נותן 4 משמרות בשבוע הוא לא משבץ אותו. האם זה חוקי?