חיפוש באתר

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

חיפוש בפורום חזרה לפורום ייעוץ אישי

נושא

מחבר

תאריך ושעה

RE: הרעת תנאי העסקה-ימי מחלה ושעות עבודה

עורך דין

09/08/2015 17:40

שלום טל

איני מכיר את חוזה העבודה שלך ואיני מכיר מעסיק שלא מנכה ימי מחלה לעובד שנעדר ממקום העבודה, אבל אם זה הנוהג במקום עבודתך... אז כנראה שזה אפשרי. צריך לבחון את חוזה העבודה ולהבין האם השינוי שחל מבחינת התנהלות המעסיק חל רק כלפיך או כליפ כל העובדים והאם הדברים כתובים בחוזה כאמור - רק אז ניתן יהיה להכריע בשאלה.

בהצלחה

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

הרעת תנאי העסקה-ימי מחלה ושעות עבודה

טל

09/08/2015 12:36

היי אני עובד במקום עבודה כבר 5 שנים במהלך השנתיים הראשונות לא נוכו לי ימי מחלה מהשכר כחלק מהתנאים בעסק כמו לשאר העובדים, אחרי כשנתיים החליטו להתחיל לנקות לי ימי מחלה על פי"החוק" -- האם הדבר הוא הרעת תנאים? בנוסף בשנתיים -שלוש הראשונות המשכורת הייתה גלובלית ורק כאשר היה משהו מיוחד שהצריך הרבה שעות נוספותקיבלתי תוספת אך לא הורד לי מהשכר הקבוע במידה והיה חסר שעות כולל יום קבוע בו יצאתי כשעה לפני הזמן, בהמשך התחילו לחשב לי שעות כאילו אני במשרת שעות ולפי השעות הורידו לי על חוסר שעות. יש לציין שגם כאשר אני מחוץ לשעות העבודה אני עונה למיילים ולטלפון ומספק שרות ללקוחות החברה. אודה לתשובות

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

RE: הרעת תנאי העסקה-ימי מחלה ושעות עבודה

עורך דין

09/08/2015 17:40

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

													חזרה לפורום
												חיפוש בפורום
																הודעה חדשה
							

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין

לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: הרעת תנאי העסקה-ימי מחלה ושעות עבודה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה