פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא RE: חופשה כפויה בחודש אוגוסט - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
RE: חופשה כפויה בחודש אוגוסט - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
16/07/2015 00:38
האם בתאריך ה16/7 המעסיק מורשה להודיע לי שבחודש אוגוסט המקום סגור וחופשה מאולצת ללא תשלום שכר ובתחילת ספטמבר חוזרים לעבודה כרגיל ??
15/07/2015 17:23
יש לי שאלה: האם מותר למקום עבודה להכריח את העובדים לצאת לחופשה כפויה ללא תשלום באוגוסט, כל שנה, (כי המקום סגור) ואז לפטר אותם ולהחתים אותם מחדש בספטמבר, כדי למנוע מהעובדים לקבל ותק? אני עובדת שם רק שנה, אבל יש כאלו שכבר שנים מועסקים כך.. ומה אפשר לעשות בנידון?
15/07/2015 18:59
שלום ניצנית

לא ברור - לצאת לחופשה כפויה אפשרי וניתן כל עוד לעובדים יש ימי חופשה צבורים. לעובד שאין ימים צבורים צריך לשלם עבור כל יום של חופשה כפויה. לגבי הפיטורים, זה נשמע לא תקין כמובן ואני ממליץ לפנות לקבלת ייעוץ משפטי פרטני על מנת להבין את הנושא לעומקו ולתכנן דרכי פעולה.

בהצלחה
16/07/2015 00:38
האם בתאריך ה16/7 המעסיק מורשה להודיע לי שבחודש אוגוסט המקום סגור וחופשה מאולצת ללא תשלום שכר ובתחילת ספטמבר חוזרים לעבודה כרגיל ??
16/07/2015 16:09
שלום טליה

בהנחה שיש לך ימי חופשה צבורים אין בכך כל בעיה.

בהצלחה




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: חופשה כפויה בחודש אוגוסט - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ