פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא RE: אפשר לבחור מתי לקחת שעת הנקה? - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
RE: אפשר לבחור מתי לקחת שעת הנקה? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
30/06/2015 10:26
שלום קרן

אכן, לכל עובדת שעבדה בהיקף משרה מלאה וחזרה מחופשת לידה מגיעה שעת הנקה לפי חוק. מאידך, המעסיק יכול להכתיב לעובדת מתי בדיוק תנצל את שעת ההנקה ואת לא יכולה להכתיב למנהלת שלך כי את רוצה לצאת שעה מוקדם יותר בכל יום. את שעת ההנקה ניתן לנצל לפי תנאי העבודה והחלטת המעסיק.

בהצלחה
28/06/2015 18:06
אני צריכה לחזור לעבוד בגן בהיקף משרה מלאה מ-7 עד 4.

אני יודעת שמגיעה לי שעת הנקה - כאשר דיברתי עם המנהלת שלי על זה שמגיעה לי שעה ואני מעוניינת לממש אותה בשעה 3 שלומר לצאת מוקדם יותר מה שהיא אמרה לי שהיא יודעת שזה החוק אבל אצלה בגן זה לא עובד ככה ועלי לעבוד משרה מלאה ואם אני רוצה היא מוכנה לשחרר אותי לפי מה שיכולה, שזה באמצע היום לשעה.

אני מעוניינת לדעת האם יש לי זכות לבחור מתי אני מעוניינת לקחת את השעה או שהמנהלת יש את הזכות לקבוע את השעה?
30/06/2015 10:26
שלום קרן

אכן, לכל עובדת שעבדה בהיקף משרה מלאה וחזרה מחופשת לידה מגיעה שעת הנקה לפי חוק. מאידך, המעסיק יכול להכתיב לעובדת מתי בדיוק תנצל את שעת ההנקה ואת לא יכולה להכתיב למנהלת שלך כי את רוצה לצאת שעה מוקדם יותר בכל יום. את שעת ההנקה ניתן לנצל לפי תנאי העבודה והחלטת המעסיק.

בהצלחה




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: אפשר לבחור מתי לקחת שעת הנקה? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ