פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא צריך לחשוש מהפרת חוזה? - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
צריך לחשוש מהפרת חוזה? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
04/06/2015 13:42
שלום, אשמח לקבל ייעוץ בעניין הבא: מורה בשנת ניסיון בבבי"ס. במהלך חודש מאי הודיעו לו כי לא יוכל להמשיך לעבוד בשנת הלימודים הבאה (הצוות -רכזת, מנהלת פדגוגית וכדומה, הודה כי עשה עבודה טובה והם לא מבינים את החלטת המנהל, הוא לא קיבל הסבר הגיוני להחלטה, וכן לא נעשו שיחות קודמות עם המנהל שבהן דובר על חוסר שביעות רצון מתפקודו) כלומר, החל מספטמבר הוא מובטל.

המורה (בעל משפחה) התחיל לחפש עבודה ומצא עבודה עם תחילת עבודה מיידית ולכן הודיע לבית הספר בסוף מאי כי החל מיום המחרת לא יגיע לעבודה.

האם בית הספר יכול לתבוע אותו על הפרת חוזה? שנת הלימודים מסתיימת באופן רשמי ב 20/6 כלומר הוא עוזב חודש לפני הזמן.
תודה רבה, מיכל




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: צריך לחשוש מהפרת חוזה? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ