חיפוש באתר

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

חיפוש בפורום חזרה לפורום ייעוץ אישי

נושא

מחבר

תאריך ושעה

RE: התנהגות אירגונית = כוס קפה

עורך דין

11/05/2015 09:53

שלום ניב

איני רואה כל מניעה בהחלת כללים בנושא, למניעת נזק לחברה. כידוע, לקפה יש נטיה להשפך על מקלדות ומחשבים וזה גורם לנזק. אין כל מניעה לעניות דעתי לחייב את העובדים לשתות קפה עם מכסה על כוס כשהם ישובים מול מחשבים. יש בכך המון הגיון.

בהצלחה

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

התנהגות אירגונית = כוס קפה

ניב

10/05/2015 23:41

המעביד = חברה בורסאית 5000 עובדים בערך!

העובדים שותים קפה בכוסות חד פעמי.

המעביד מחייב את כווווולם להשתמש במכסה " כדי למזער נזק אם נשפך קפה" = האם יכול לחייב גם לשתות עם מכסה ? ( או בכלל לא / או רק להגיע לעמדה עם המכסה ?)

האם יכול לחייב את העובדים לשתות רק עם קש למשל ?

האם זה חוקי בכלל לחדור לפרטיות עם כללי התנהגות אירגונית לשתיית קפה ?

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

RE: התנהגות אירגונית = כוס קפה

עורך דין

11/05/2015 09:53

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

													חזרה לפורום
												חיפוש בפורום
																הודעה חדשה
							

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין

לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: התנהגות אירגונית = כוס קפה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה