פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא אובדת עצות - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
אובדת עצות - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
03/05/2015 15:42
היי

אני במהלך שבוע 37 עובדת עדיין משרה מלאה ורוצה להתחיל להוריד שעות ובסוף לקחת חופשת מחלה.

יש לי מכתב מהרופא נשים עם המלצה להוריד אחוז משרה ל6 שעות ביום.

השאלה היא האם המלצה זו קבילה? לא בא לי שיפגע לי השכר בחודש האחרון...

שנית, מעוניינת להוציא מחלה על השבוע- שבועיים אחרונים- במידה ואין לי מספיק ימים- האם יפגע לי השכר? וכנל אצלנו במחלה ביום הראשון והשני לא משלמים ימים מלאים - שוב פגיעה בשכר?

מה כדאי לי לעשות?

אני ממש אובדת עצות!

תודה!
03/05/2015 18:00
שלום דנה

לפי דבריך, לא תוכלי ככל הנראה לקבל גמלת שמירת הריון מהמוסד לביטוח הלאומי, ולכן אין לך הרבה ברירה אלא לנצל ימי מחלה ככל שצברת כאלה. לגבי החשש מפני פגיעה בדמי הלידה, הרי שניתן לבקש מפקידי המל"ל להתחשב בתלושי שכר מלאים ולהסביר כי היית בתקופת המחלה (כמובן שתציגי אישורים מתאימים).

רק בריאות




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: אובדת עצות - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ