פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא אני יכול לתבוע את המעסיק? - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
אני יכול לתבוע את המעסיק? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
26/02/2013 16:35
שלום רב, עבדתיכ-6 וחצי חודשים במפעל באזור פתח תקווה. תוך כדי עבודתי יצאתי לשירות מילואים של כמעט חודש שלם.

כשחזרתי לעבודתי מהמילואים (בתחילת חודש פברואר) נלקח ממני הרכב הצמוד שאיתו עבדתי ועוד כמה כלי עבודה. החלטתי להתפטר מהעבודה. הודעתי למעסיק בתאריך 6.2.13 שאני עוזב את העבודה וסיכמתי איתו שאני אעבוד עד סוף החודש ולאחר מכן אעזוב.

שבוע וחצי לאחר שהגשתי את המכתב הוא סילק אותי מהעבודה וסירב לתת לי מכתב פיטורין בטענה שאני זה שהתפטרתי על אף שסיכמתי איתו עד סוף החודש. השאלה שלי האם יש לי אפשרות לתבוע אותו במסגרת בית הדין לעבודה על כך שפיטר אותי שבועיים לפני הזמן שנקבע והשאיר אותי מחוסר עבודה?
26/02/2013 17:34
זיו שלום
אסור למעסיק לפטר אותך 30 יום אחרי מילואים
כמו כן התפטרות שלך כדין פיטורים עקב הרעת תנאי עסקה
כדי לך לפנות לת.מ.ת

בהצלחה רבה




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: אני יכול לתבוע את המעסיק? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ