פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא תשלום ימי אבל - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
תשלום ימי אבל - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
14/01/2015 00:45
אני עובדת בחברת כ"א בפרוייקטים שונים, לפני כחודשיים התחלתי פרוייקט של 8 חודשים ובסוף החודש הראשון אבי נפטר,
את החודש השני התחלתי ב7 ימי האבל ושבוע לאחר מכן הייתי חולה והוצאתי אישור מחלה על 6 ימים, בתלוש המשכורת לא קיבלתי כלל שכר על ימי האבל בטענה- שאין לי וותק של 3 חוד',
ועל ימי המחלה קיבלתי לפי יום אחד.
האם זה ייתכן בגלל מצב כזה עדין ורגיש לא עבדתי חודש, ולכן אין לי שכר בכלל על אותו החודש- אין שום חוק שעוזר במצב הזה? האם ביטוח לאומי לא יכול לשלם את 7 הימים האלה?
14/01/2015 17:48
שלום מימי

אם אין לך ותק של 3 חודשים המעסיק אינו מחוייב לפי החוק לשלם לך עבור ימי אבל לצערי. עם עבדת רק חודשיים לא צברת מספיק ימי מחלה על מנת לקבל תשלום מלא על כל הימים שנעדרת. זה החוק.




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: תשלום ימי אבל - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ