פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

שלום,

התפטרתי מתפקידי בבית מלון גדול בו עבדתי במשך כשנה. עשיתי את כל הנדרש עפ"י חוק מכל הבחינות, כך למשל הודעתי שאני מתפטרת וכעבור 35 יום הגעתי להתפטר, טופס טיולים וכיו"ב. זהו היום בו נסתיימו יחסי עובד-מעביד ביני לבין בית המלון.

עם המשכורת האחרונה שהגיעה אליי, בה הייתי אמורה לקבל מהמלון סכום מסויים, גיליתי שהם קונסים אותי בכמה אלפי שקלים מפני שלא הודעתי מראש, בתואנה שהיום האחרון שעבדתי היה פחות מ 30 יום מהיום בו הודעתי על ההתפטרות.

האם דבריהם נכונים והאם יש עילה לתביעה?
לתשובתך אודה

שלום נעמה

מדבריך עולה כי לכאורה קיימת עילה להגשת תביעה. אני מציע לך לפנות להתייעצות אישית עם עורך דין שיבחן את התנהלות בית המלון וינחה אותך לגבי האפשרויות החוקיות שעומדות ופתוחות בפניך. בהצלחה לך.