פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא הסכם קיבוצי - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
הסכם קיבוצי - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
07/12/2013 00:13
שלום,
אני עובד בחברה ממשלתית תחת הסכם קיבוצי, עם קביעות.
אני מוגדר כעובד 5 ימים בשבוע, אני עובד במשמרות ורציתי לדעת האם מותר למעביד לשבץ אותי לעבודה שישה ימים בשבוע, כך שבמשמרת לילה העבודה היא משעה 20:00 של יום אחד וגולשת ליום הבא אחריו עד לשעה 07:00 .
המעביד בעצם נותן לי לעבוד שישה ימים באופן קבוע בשיטה הזו, ורציתי לדעת האם אני יכול להתנגד, מכיוון שבהסכם הקיבוצי אני מוגדר 5 ימים בשבוע
תודה
08/12/2013 08:51
אין בעיה להעסיק אותך 6 ימים בשבוע כל עוד אתה מקבל גמול שעות נוספות כדין, כאשר בעבודת לילה מדובר בגמול לאחר 7 שעות עבודה.
כמו כן, לא ניתן להעסיק יותר מ- 7 לילות בפרק זמן של 3 שבועות.




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: הסכם קיבוצי - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ