פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא RE: תשלום דמי מחלה - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
RE: תשלום דמי מחלה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
28/11/2013 17:24
אכן אין זכאות לתשלום מאת המעסיק מעבר למכסת ימי המחלה הצבורים.
עם זאת, במקרים מסוימים ניתן לתבוע תשלום על אובדן כושר עבודה מאת המוסד לביטוח לאומי.
28/11/2013 17:12
שלום לכולם.

יש לי שאלה- אני אמא לילדה קטנה אשר "מקפידה" להיות חולה לפחות פעם בחודש. לכן כמות הימים שאני נעדרת מהעבודה בשל מחלת הילדה עולה על סך ימי המחלה הצבורים "מגיעים" לי בשנה. מה קובע החוק לגבי יתרת ימי המחלה?

לדוגמא, עובד שזכאי ל- 10 מי מחלה בשנה נעדר במצטבר במשך 30 ימים- מה דין של אותם 20 הימים ה"חורגים"? האם זה זהה בעצם לחל"ט- כלומר, לא מגיע לעובד שום תשלום על הימים האלה?
28/11/2013 17:24
אכן אין זכאות לתשלום מאת המעסיק מעבר למכסת ימי המחלה הצבורים.
עם זאת, במקרים מסוימים ניתן לתבוע תשלום על אובדן כושר עבודה מאת המוסד לביטוח לאומי.




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: תשלום דמי מחלה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ