פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא RE: פיטורים בזמן חופשת מחלה - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
RE: פיטורים בזמן חופשת מחלה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
13/08/2012 14:39
לא תתאפשר חפיפה בין תקופת ההודעה המוקדמת ולבין חופשת המחלה של עובד.

בהצלחה,
עו"ד יובל אלון
13/08/2012 00:09
אני עובדת במשרד האוצר דרך טלדור.
הייתי בימי מחלה כ-חודש וחצי , בימים הראשונים לימי מחלה משרד האוצר הודיע לטלדור שהם רוצים לפטר אותי....
היום סימתי את ימי המחלה ונפגשתי עם נציגה של טלדור לשיחת שימוע והיא הודיעה לי שמשרד האוצר פיטרו אותי כשהייתי במחלה ושההודעה המוקדמת (45 יום) ממשרד האוצר התחילה ביום הודעתם על אף שהייתי במחלה...
ולאחר סיום ה-45 יום הודעה מוקדמת ממשרד האוצר ינתנו לי עוד 30 יום הודעה מוקדמת מטלדור...
רציתי לדעת אם הלקוח(משרד האוצר) יכול לפטר אותי כשאני נמצאת בימי מחלה?
האם יתכן שההודעה המוקדמת מהלקוח(משרד האוצר) החלה כשאני שוכבת בבית חולה? או שזה אמור להתחיל מהיום שחזרתי מימי המחלה שלי?
אשמח לתשובתכם המהירה
בתודה מראש
13/08/2012 14:39
לא תתאפשר חפיפה בין תקופת ההודעה המוקדמת ולבין חופשת המחלה של עובד.

בהצלחה,
עו"ד יובל אלון




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: פיטורים בזמן חופשת מחלה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ