x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
29/09/2013 16:33
שלום!
לאחרונה פוטרתי ממקום עבודתי על רקע היותי אדם דתי ושומר שבת. יש לי הוכחות לכך (הקלטתי את השיחה עם המנהל).
לפי הידוע לי, במצב רגיל אני זכאי לתבוע פיצויים על פיטורין שלא כדין, אלא שכאן לא מדובר במצב רגיל: מדובר במקום עבודה עם היתר של שר התמ"ת לעבוד בשבת, בעקבות כך שהוא מוגדר כגוף בטחוני חשוב.
ברצוני לדעת האם במצב זה עדיין עומדת לי טענת השוויון שנפגעה, כאשר פוטרתי על רקע היותי שומר מצוות?
תודה!
לאחרונה פוטרתי ממקום עבודתי על רקע היותי אדם דתי ושומר שבת. יש לי הוכחות לכך (הקלטתי את השיחה עם המנהל).
לפי הידוע לי, במצב רגיל אני זכאי לתבוע פיצויים על פיטורין שלא כדין, אלא שכאן לא מדובר במצב רגיל: מדובר במקום עבודה עם היתר של שר התמ"ת לעבוד בשבת, בעקבות כך שהוא מוגדר כגוף בטחוני חשוב.
ברצוני לדעת האם במצב זה עדיין עומדת לי טענת השוויון שנפגעה, כאשר פוטרתי על רקע היותי שומר מצוות?
תודה!
29/09/2013 16:44
על פניו מדובר בפיטורים שלא כדין.
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: פיטורים בגלל שמירת שבת - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
