x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
07/09/2013 19:18
05/09/2013 19:56
שלום רב ,
מצטער מראש על ההודעה הארוכה .
הנני עובד כאחראי משמרת בבית קפה אשר נמצא בתוך אוניברסיטה .
אני עובד שם כבר כחצי שנה כעובד לפי שכר לשעה אני מחתים אצבע בכניסה ויציאה ממשמרת , ולמעט אילוצים שהיו לי מידי פעם עקב בדיקות וכדומה יוצא שאני עובד בכל חודש שבוע מלא ראשון עד שישי בהיקף שעות ממוצע של 200-220 שעות בחודש .
בחול המועד סוכות הקרוב הסניף סגור עקב אי פעילות של האוניברסיטה .
מכך יוצא שבחודש הזה ייצא לי לעבוד כ 13 ימים מתוך כל החודש , גם אם אני יעבוד 12 שעות כל יום זה לא יגיע ל 186 שעות .
המעסיק אומר שאין זה בעיה שלו שאנחנו סגורים ושעליי להתמודד עם המשכורת שתצא לי , אם היו לי ימי חופשה הייתי לוקח אותם אך לצערי נצלתי אותם .
האם על המעסיק להשלים לי ל 186 שעות מינימום לפחות ?
מצטער מראש על ההודעה הארוכה .
הנני עובד כאחראי משמרת בבית קפה אשר נמצא בתוך אוניברסיטה .
אני עובד שם כבר כחצי שנה כעובד לפי שכר לשעה אני מחתים אצבע בכניסה ויציאה ממשמרת , ולמעט אילוצים שהיו לי מידי פעם עקב בדיקות וכדומה יוצא שאני עובד בכל חודש שבוע מלא ראשון עד שישי בהיקף שעות ממוצע של 200-220 שעות בחודש .
בחול המועד סוכות הקרוב הסניף סגור עקב אי פעילות של האוניברסיטה .
מכך יוצא שבחודש הזה ייצא לי לעבוד כ 13 ימים מתוך כל החודש , גם אם אני יעבוד 12 שעות כל יום זה לא יגיע ל 186 שעות .
המעסיק אומר שאין זה בעיה שלו שאנחנו סגורים ושעליי להתמודד עם המשכורת שתצא לי , אם היו לי ימי חופשה הייתי לוקח אותם אך לצערי נצלתי אותם .
האם על המעסיק להשלים לי ל 186 שעות מינימום לפחות ?
07/09/2013 19:18
08/09/2013 05:34
ומה קורה במצב בו אין לי יתרת ימי חופשה .
הבוס אמר לי שהחברה מנקה ימי חופש רק למי שעובד על שכר גלובלי ומי שעובד על שכר שעתי פשוט יצטרך להתמודד עם כך שהמקום סגור בחג
הבוס אמר לי שהחברה מנקה ימי חופש רק למי שעובד על שכר גלובלי ומי שעובד על שכר שעתי פשוט יצטרך להתמודד עם כך שהמקום סגור בחג
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: RE: מקום עבודה סגור בחוה''מ - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
