חיפוש באתר

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

חיפוש בפורום חזרה לפורום ייעוץ אישי

נושא

מחבר

תאריך ושעה

RE: זכויות עובדת זמנית בחג

עורך דין ארז כהן

01/09/2013 12:37

עובד חודשי זכאי לתשלום עבור ימי חג וגם עובד שעתי באם לא נעדר בסמוך לחגים.
הזכאות לשי לחג אינה בחוק ותלויה בנוהג במקום העבודה.

ארז כהן, עו"ד
ארז כהן ושות' – משרד עורכי דין
077-3447995, 050-7738441
office@erezlaw.co.il

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

זכויות עובדת זמנית בחג

אילנית

01/09/2013 12:05

הי

לפני ראש השנה ריצית לדעת מהן הזכויות של עובדת זמנית בכל הנוגע לתשלום עבור חגים וקבלת שי לחג = האם יש הבדל בין עובדים קבועים (הרוב הגדול בחברה שמעסיקה אותי) לבין עובדים זמניים בכל הנוג עלתשלום עבור חגים ולזכות לקבל מתנה לחג?

אני עובדת זמנית מחודש פברואר 2013.

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

RE: זכויות עובדת זמנית בחג

עורך דין ארז כהן

01/09/2013 12:37

הוסף תגובה צטט ייעוץ אישי

													חזרה לפורום
												חיפוש בפורום
																הודעה חדשה
							

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין

לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: RE: זכויות עובדת זמנית בחג - פורום זכויות העובד ודיני עבודה