פורטל זכויות העובדים צ'אט לייעוץ משפטי בווטסאפ
שאלה בנושא עבודה חלקית - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
עבודה חלקית - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

ייעוץ אישי בצ'אט בוט המתקדם שלנו
כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
13/08/2013 10:59
אני עובד במשכורת , אשר קיבל אישור מרופא תעסוקתי לעבוד חצי משרה במשך חודש שלם..
כמה ימי מחלה צריך להוריד לי בתלוש השכר? האם ימי המחלה כוללים במקרה הזה גם את ימי המנוחה השבועית או את הימים נטו?
ואם לקחתי יום חופש שלם באותו חודש, האם זה חצי יום מחלה חצי יום חופש ,או יום חופש שלם?
13/08/2013 11:06
בעקרון ניתן לבדוק את צבירת המחלה גם לפי שעות. ובהתאם לשלם חופש או מחלה בהתאם לשימוש בפועל. באם לקחת יום חופש שאז השאלה מה שולם ובהתאם יש לנכות. באם לקחת יום חופש ושולם יום חופש מלא יש להוריד יום חופש מלא.


עו"ד אריק שלו
02-5944000; 03-5610934
arik.shalev@law-shalev.co.il




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: עבודה חלקית - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
לייעוץ בווטסאפ